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Mission

L'organizzazione ha come finalità generale di: GARANTIRE IL BEN-ESSERE DEI BAMBINI E IL SUCCESSO FORMATIVO DI TUTTI.

STAR BENE INSIEME A SCUOLA
Ė il filo conduttore dell' azione educativo- didattica. Il modello generale di alunno che ci si pone è quello di un alunno che sta bene con se stesso e con gli altri nella comunità scolastica ed extrascolastica. Star bene insieme a scuolaacquisendo abilità e conoscenze che consentono alle capacità individuali di ciascuno di tradursi in competenze praticate nel contesto di vita quotidiano orientate alo sviluppo integrale della persona.
L'EDUCAZIONE ATTRAVERSO L'ISTRUZIONE
I valori perseguiti e condivisi sono quelli della democrazia, della partecipazione, della cittadinanza attiva, della comunità, dell'inclusione, dell'accoglienza su cui si modellano i comportamenti di tutti gli operatori innanzi tutto in quanto dipendenti della Pubblica Amministrazione tenuti a perseguire il pubblico interesse e al rispetto delle leggi dello Stato.

Si sviluppano pertanto azioni adeguate e coerenti con essi, promuovendo:

  • LA PRATICA DELLA DEMOCRAZIA;
  • LA PARTECIPAZIONE ATTIVA;
  • LA CAPACITA' DI SCELTA;
  • L'AUTONOMIA;
  • LA CONSAPEVOLEZZA e IL SENSO DI RESPONSABILITA';
  • LA CONDIVISIONE DI IDEE E VALORI;
  • LA CULTURA DELLA SICUREZZA A SCUOLA E NEL TERRITORIO favorendo L'INCLUSIONE TUTTI e assicurando ATTIVITA' COERENTI tra loro e con la vision condivisa.

 

STRATEGIA

A tal fine nell'ambito dell'alta dirigenza:

- si sviluppano strutture organizzative e processi coerenti,

- si definiscono ruoli e funzioni del personale,

- si definiscono al livello di alta direzione funzioni, responsabilità e obiettivi e margini di autonomia (job description),

- si stabilisce un sistema di gestione delle informazioni con audit interno e verifiche periodiche,

- si stabiliscono appropriati schemi per i progetti e per il lavoro di gruppo e un sistema per la misurazione degli obiettivi operativi e delle performance.

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